悪口、陰口もううんざり!悩める看護師に試して欲しい対応策

適当に相槌を打ち、さりとて積極的に悪口は言わず サラリと乗り切りましょう。

言うことがストレスの発散なんでしょうから 気にし過ぎないことです。

若いころに大先輩から言われました。女だらけのこの世界、見ざる、言わざる。聞かざるだそうです。

20年ほどたちましたが納得の日々です。

上司に言っても改善されなかったら病院をかわられるのも一つの方法だと思います。

犯罪を犯す前に・・そういうところは辞めましょう。

驚きと失意の日々でした。仕返ししてやりたくなりました。でもそこでthe end
私はそんなことをするために看護師になったんじゃない。
辞めました。看護婦が大嫌いになって、しばらく仕事もしませんでした。

でも今また看護師してます。ちゃんと違う病院で病棟で働いています。
そんないじめをしているほど暇じゃない、人が足りずに困っているところです。
精一杯働いています。(^竏秩O)
犯罪を犯す前に・・そういうところは辞めましょう。

ずるいと思いますが、先輩たちに対して否定するような発言をすることはしないです。

その場では自分の身を守ると思います。
積極的に同意はしないまでも、適当に同意しているふりをします。
そして、病院の意見箱に投書します。直筆だとバレるかもしれないので、パソコンで匿名の文書を作ります。

ほんとうにずるいとは思いますが、私ならそうします。
転職するかどうかはその後で考えます。

ただ、上司は、悪口を言うことによって周囲の看護師たちとコミュニケーションを取ろうとしているようにも感じられます。

別の話題「新しくオープンした店行ってみた?」とか「髪の毛切ろうと思うんだけど、どう思う?」など、にうまく変換してください。
悪口ばかり聞かされて、うんざりしている人、他にもたくさんいると思いますから、けっこう盛り上がると思いますよ。

上司や看護部長に現状を報告し改善できるよう頑張って下さい。

それが無理なら他の病棟へ異動するか、病院を移るかを考えた方がいいと思います。

目を合わせない、会話に加わらない。でも、話は聞いておく。

悪口って確かに耳障りで聞いていて不快ですが、聞いておいて損はないと思っています。
職員が口にする悪口や愚痴から、患者さんの不満や気持ちが伺えたりしますし、職員の性格や関係性も把握できるし、患者さんや医師や職員が抱えている問題も分かりますしね。
それらに関連した何かがあれば、対処も出来ます。

悪口・陰口でストレスを抱えないように

利用者満足度で選ぶならマイナビ看護師
  • どこよりも詳しい情報を教えてくれる
  • 応募前に求人先の病院をしっかり見ることができる
  • 一般企業や治験業界など病院以外の求人も多いのが特徴
マイナビ看護師【公式】

おすすめ記事

サポート力で選ぶなら看護のお仕事
  • 転職支援金最大12万円支給
  • カウンセリングに力を入れているのが特徴
  • 給与や福利厚生が充実した求人が豊富
看護のお仕事【公式】
求人数で選ぶならナース人材バンク
  • 全国10万件以上の看護師業界トップクラスの求人数!
  • 地方の求人も充実しているのが特徴
  • ブランクや復職、サポート制度あり
ナース人材バンク【公式】

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。

毎月の生活は余裕?きつい?

1.セレブ

0票

2.生活・趣味・娯楽も余裕

0票

3.生活は余裕

0票

4.ふつう

1票

5.ややキツめ

0票

6.キツイ

1票

7.貧乏

0票

8.その他

0票

最近のコメント